Bose es un empleador que garantiza la igualdad de oportunidades de empleo. Las personas cualificadas que aspiran a un puesto de trabajo se evalúan sin distinción alguna de raza, color, religión, sexo, origen, edad, ascendencia, discapacidad, orientación sexual, identidad de género, información genética o cualquier otro motivo considerado ilegal por la legislación federal, estatal o local vigente.
Certifico que toda la información proporcionada en esta solicitud es verdadera, íntegra y correcta según mi leal saber y entender. Comprendo que cualquier omisión o declaración falsa en cualquier fase del proceso de solicitud o de contratación puede suponer la denegación de empleo o, si ya estoy trabajando bajo contrato cuando se descubra dicha omisión o declaración falsa, el cese inmediato de mi contrato.
Comprendo que cualquier información facilitada en esta solicitud no supondrá mi exclusión del proceso de contratación, sino que se utilizará dentro de una evaluación global de mis cualificaciones.
En caso de recibir cualquier tipo de información confidencial de Bose durante el proceso de solicitud, acepto no revelarla a terceras personas ajenas a la compañía, y comprendo que puede que se me solicite firmar un acuerdo separado de confidencialidad y de no divulgación. Asimismo, comprendo que no debo revelar a la compañía ninguna información patentada o no patentada que pertenezca a mí o a terceros durante el proceso de solicitud.
Comprendo que la información incluida en la descripción del puesto de trabajo que estoy solicitando es general por naturaleza y que, en ningún caso, se trata de una lista exhaustiva de todos los deberes, responsabilidades y aptitudes que deben cumplir las personas que ostenten dicho puesto. Asimismo, comprendo que, excepto en el caso del empleo a voluntad, si se me contrata, mi horario laboral, condiciones laborales, asignaciones y expectativas de tareas, así como la remuneración estarán sujetos a posibles cambios a la entera discreción de la compañía o según lo permita la legislación aplicable.
Comprendo que, tras una oferta condicional de empleo, la compañía podrá, de acuerdo con todas las leyes aplicables en las jurisdicciones competentes, solicitar que me someta a una investigación de antecedentes previa a la contratación, que puede incluir indagaciones sobre antecedentes penales. Comprendo que se me solicitará revisar y cumplimentar los formularios de declaración y autorización para la investigación de antecedentes. Comprendo que, para determinados puestos de trabajo, se me podrá solicitar que me someta a un análisis de estupefacientes conforme a la legislación vigente y a la política de pruebas de estupefacientes de Bose Corporation. Además, comprendo que el resultado de estos análisis podría descalificarme para el empleo en la compañía y provocar que cualquier posible oferta condicional de empleo se rescindiera.
Comprendo que Bose participa en el programa E-Verify para los puestos trabajo ubicados en Estados Unidos a fin de cumplir con los requisitos I-9.
Comprendo que esta solicitud de empleo no es una oferta de empleo, y que el envío de mi solicitud no indica que haya puestos vacantes ni obliga a Bose, ni a cualquiera de sus afiliados o filiales, a contratarme.
Comprendo que, en el caso de que la compañía me contrate como empleado estadounidense, seré un empleado a voluntad, lo que significa que la relación laboral puede anularse por mi parte o por parte de la compañía en cualquier momento y por cualquier motivo no prohibido por la ley, con o sin causa o previo aviso. Comprendo que la compañía tiene derecho a modificar o anular, de forma unilateral y en cualquier momento, cualquier norma, regulación, política, práctica, procedimiento y estándar que haya adoptado o implementado. Comprendo que puede que se me solicite firmar un acuerdo de confidencialidad y no divulgación en relación con cualquier empleo en la compañía.